Une femme portant le voile. (Illustration) — La cour d’appel de Versailles a annulé jeudi le licenciement en 2009 d’une salariée voilée. La société qui l’avait licenciée a été condamnée à lui verser 15.234 euros à titre d’indemnité. 20 Minutes a demandé à Valérie Duez-Ruff, avocate experte du droit […]

Cliquez ici pour lire la suite Emploi: «Si l’employeur interdit le voile au travail, sa décision ne doit pas être motivée par des critères religieux»